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Desde puestos ejecutivos a puestos de niveles básicos, el desarrollo de prácticas competitivas de pago comienza con la comprensión de las condiciones del mercado y el conocimiento de lo que se necesita para negociar un buen salario para atraer y retener talentos.

La ventaja de InfoSalarial es incentivar la negociación GANAR-GANAR entre usted y su empleador.

Esta información le será útil para:

  •  Negociar un mejor salario.

  •  Negociar una promoción o ascenso.

  •  Acertar en la remuneración pretendida al buscar empleo.

  •  Buscar el mejor trabajo según sus habilidades y competencias.

01 Nuestros Servicios

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Informe Salarial
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" desde $50 + iva" Según puesto seleccionado.

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Caracter铆sticas                      

Podr谩 acceder y consultar un puesto del cat谩logo de InfoSalarial por el per铆odo de 12 meses.
                     
El Informe ha sido dise帽ado para ayudarle a obtener el m谩ximo  beneficio y retorno a la hora de negociar un salario, ya se por temas de desarrollo, por b煤squedas laborales, por evaluaciones de desempe帽o, bonos, pol铆ticas de remuneraciones, entre otros temas.
                     
El informe est谩 compuesto por los siguientes t铆tulos:
鈥 Gu铆a del Usuario.
鈥 Resumen Ejecutivo.
鈥 El mercado y VOS.
鈥 Tendencias.
鈥 Ejercitaci贸n.
鈥 Recursos y Tips.
鈥 Glosario.
                     

 
Beneficios 

Una de las principales ventajas de InfoSalarial es incentivar la negociaci贸n GANAR-GANAR entre usted y su empleador, evitando la desmotivaci贸n personal.

驴Por qu茅 elegirnos?

鈥    Por las consultas ilimitadas del informe salarial personalizado, en el plazo de 12 meses.
鈥    Somos la primer empresa de informaciones salariales on-line, que le brinda SOLUCIONES.
鈥    Porque actualizamos la base salarial permanentemente.
鈥    Porque recibir谩 una Newsletters con informaci贸n destacada y exclusiva en materia salarial.
鈥    Podr谩 participar de las encuestas y estudios que realicemos a futuro

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02 Informe Salarial Personalizado

Características

El informe salarial personalizado permite tener una descripción a medida y el valor real de sus tareas y responsabilidades. Nuestros profesionales realizan una entrevista presencial mediante la cual indagan acerca del salario actual, las expectativas, las funciones y responsabilidades, el contexto y la empresa en la cual se desempeña el interesado.

El informe salarial personalizado sigue la línea del mercado en base a los relevamientos de InfoSalarial. Este tipo de informes se puede complementar con nuestra evaluación psicotécnica DISC que le permitirá conocer sus competencias, habilidades, áreas de desarrollo y potencial. Podrá acceder y consultar su puesto por el período de 12 meses con actualizaciones mensuales . Luego de esta fecha los informes se bloquearán automáticamente.

El Informe ha sido diseñado para ayudarle a obtener el máximo beneficio y retorno a la hora de negociar un salario, ya sea por temas de desarrollo, por búsquedas laborales, por evaluaciones de desempeño, bonos, políticas de remuneraciones, entre otros temas.

El informe está compuesto por los siguientes títulos:
• Guía del Usuario.
• Resumen Ejecutivo.
• El mercado y VOS.
• Tendencias.
• Ejercitación.
• Recursos y Tips.
• Glosario.

Nuestro equipo de profesionales actualiza la base de datos todos los meses para incorporar la información más actualizada para reflejar el movimiento general de los sueldos. Por lo tanto, los datos relativos al puesto de trabajo que seleccionaste es el vigente en el mes en el que compro el informe.

 

Beneficios

Una de las principales ventajas de InfoSalarial es incentivar la negociación GANAR-GANAR entre usted y su empleador, evitando la desmotivación personal.

¿Por qué elegirnos?

• Por las consultas ilimitadas del informe salarial personalizado, en el plazo de 12 meses.
• Para conocer las expectativas de salario de su profesión o especialidad y su proyección profesional.
• Para conocer el valor real de las tareas y responsabilidades.
• Somos la primera empresa de informaciones salariales on-line, que le brinda SOLUCIONES.
• Porque actualizamos la base salarial permanentemente.
• Porque recibirá una Newsletters con información destacada y exclusiva en materia salarial.
• Podrá participar de las encuestas y estudios que realicemos a futuro.

Costo

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03 Asesoramiento Salarial Personalizado

Características

Le acercamos un servicio de soporte a su negociación salarial. Contamos con la mejor tecnología y equipo de profesionales para ayudarlo a monetizar su profesionalismo.

Podemos lograr a través de nuestras herramientas que su personal sea el FACTOR DIFERENCIAL del éxito de su negocio. Nuestro software es totalmente flexible, permitiendo reconocer de manera confiable el potencial laboral de los individuos, brindando pautas de direccionamiento y desarrollo con el único objetivo de lograr el éxito de los trabajadores.

Beneficios

¿Por qué elegirnos?

• Porque usted paga por lo que usa.
• Efectividad en tiempos, precisión y costos.
• Permite una dirección personal más efectivo.
• Somos profesionales del área y sabemos desarrollar talentos.